如今，劳动统计局（BLS）统计（BLS）发布了2016年8月的招聘人口和劳动营业额调查（颠簸），其追踪招聘人口，雇用和分离（退出，裁员和排放以及包括退休时的其他分离）。
失业人员每项职位开放的季节性调整后的比例 - 劳动力市场活动和竞争力的迹象 - 是8月中西部的每位工作的1.3名候选人。比例从上个月略微上涨（7月份1.2），与去年相同（也是2015年8月的1.3）。8月份美国的比率为1.4，其中一个月前从1.3起略微上升，从一年前的1.5开始。
中西部2016年8月报告了1170万新员工，同比增长7.0％。国家，招聘活动同时增加了3.0％。
退出率，反映了自愿离开的员工的份额（退休或转移除外），与工资增长高度相关。员工倾向于在经济增长期间以更高的速度辞职和转换工作。亚博棋牌游戏2016年8月8日的退出率1.9从上个月略微下降（7月份2.0），从2015年8月不变。
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